Ein kleiner “cheat” hier und da hat noch nie jemandem geschadet und war nicht nur damals zur Zeit von “The Legend of Zelda” hilfreich. Auch Entwickler brauchen manchmal eine kleine Unterstützung, um ihre Produktivität zu steigern oder ein bestimmtes Problem zu beheben. Und dass du dir diesen Artikel durchliest, sagt schon viel über dich als Entwickler aus: du nimmst dein Handwerk ernst. Klar, machen vor allem Übung und Erfahrung dich besser, aber ebenso diese Tools, die wir dir vorstellen werden, von denen du vielleicht noch nie etwas gehört hast. Jeden Monat werden unzählige Neue herausgebracht, und es wird hart, den Überblick zu behalten.

 

Hier sind unsere 10 Favourites, damit du nicht im Tool-Meer untergehst:

 

 

 

 

1. Trello

 

Image Credit: Trello.com

 

Wir wären nicht hy, wenn wir dir nicht Trello vorstellen würden. Sehr wahrscheinlich hast du schon vieles von diesem Tool gehört und benutzt es vielleicht sogar schon regelmäßig. Falls nicht: Wo zur Hölle bist du gewesen? Es ist super easy, mit Trello Überblick über dein Projekt und dessen Entwicklung zu behalten. Trello besteht aus sogenannten Boards, denen Lists zugeordnet werden, welche verschoben werden können.

Selbst wenn dein Team ein Hochleistungs-Tool wie Jira verwendet, kann Trello nützlich sein, um deine eigene Arbeitsbelastung und deine eigenen Lernziele zu überblicken oder Nebenprojekte im Auge zu behalten.

 

Falls es noch unklar sein sollte wie du Trello nutzen kannst, findest du hier einige öffentliche Trello Boards als Inspiration.

 

 

 

 

2. Code Wars

 

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Kleine Programmier-Challenges sind ein super Weg, sich selbst zu trainieren und ein besserer Entwickler zu werden. Das ist wie für Künstler die schnellen Skizzierungen, das Jonglieren mit dem Ball für den Fußballer, das Improvisieren für den Pianisten - es “hält uns warm” und fördert die Grundfähigkeiten. Code Wars hält hunderte von kleinen Challenges für dich bereit, die nach Schwierigkeitsgrad geordnet sind. Das coole an Code Wars ist außerdem, dass du, nachdem du die Challenge abgeschlossen hast, die Lösungen mit den höchsten Bewertungen angucken kannst.

 

 

 

 

3. Evernote

 

Wenn Gehirne größer werden würden mit jeder weiteren Information, die man bekommt, hätten Entwickler einen Riesenschädel. Um deinen Riesenschädel etwas zu entlasten, ist Evernote da. Hier kannst du Artikel, Shortcuts, Ideen und was dir sonst noch so täglich entgegen fliegt abspeichern, und einfach an einem späteren Zeitpunkt wieder aufrufen. All das wird in einer Cloud gespeichert. Das heißt, dein zweites Gehirn ist immer da, wenn du es brauchst!

 

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4. Code Pen

 

Einfach gesagt: Code Pen ist eine tolle Plattform für Frontend-Entwickler, mit einer genauso tollen Community, die einem ermöglicht, seinen Code zu teilen, Feedback dafür zu erhalten und Inspiration zu erhalten. Über Code Pen hast du außerdem die Möglichkeit an Freelancearbeit zu kommen, denn dein Profil kann als eine Art Portfolio dienen.

 

Image Credit: Code Pen

 

 

 

 

5. Sip

 

Super easy, super cool, super fresh - Sip. Hört sich an wie eine neue Brause, ist aber ein Tool, um Farben von egal wo in Formaten wie Hex und RGB zu “klauen”.

 

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6. WebPageTest

 

Ein einfaches und vorallem kostenloses (yey) Tool, um deine Website nach   Schnelligkeit und Performance zu untersuchen. Es gibt dir Bewertungen für unterschiedliche Aspekte und zeigt dir genau, was du verbessern solltest.

 

 

 

 

 

 

7. Built with

 

Ein einfaches Tool, um zu sehen, welche Technologie verwendet wurde, um die Seite zu bauen, für die du dich interessierst. Das Leben kann so einfach sein!

 

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8. Code Climate

 

Code Climate ist ein automatisiertes Tool zur Code-Analyse für GitHub und GitHub Enterprise. Als Entwickler hast du bereits ein Gefühl dafür, wenn der Code etwas faulig riecht, doch Code Climate kann dir genau sagen, wo es fault und wie du den Schimmel beseitigen kannst. Es beurteilt deine App nach Anwendungsbereich, Style, Sicherheit und mehr. 2 Wochen gibt’s gratis, sonst kostet dieses Tool 700€ im Monat für ein kleines Team von 25 Leuten.

 

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9. Raspberry Pi

 

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Klein aber fein! Dieser kleine single-board Computer ist nur so groß wie eine Kreditkarte, kostet um die 40€ und lässt so viele spaßige Dinge mit sich machen. Hierbei forderst du zum einen deine Entwickler-Fähigkeiten heraus, musst diese aber auch mit elektrotechnischen Komponenten verbinden. Hier sind ein paar coole Dinge, die du mit dem Raspberry Pi anstellen kannst.

 

 

 

 

10. IFTTT

 

“If this then what” is ein Service, der es ermöglicht, deine Apps und Geräte untereinander sprechen zu lassen. Willst du einem langweiligen Gespräch entkommen, kannst du mit einer SMS einen künstlichen Anruf auslösen, den Weg zur Haustür für den Pizzaboten erleuchten, sobald er da ist oder Google Home dein Handy finden lassen. Es gibt unzählige Rezepte, IFTTT zu nutzen, hab Spaß damit und erleichtere dir dein Leben!

 

 

 

Welches Tool benutzt du regelmäßg?

 

Next up: Die besten Communities für Entwickler! Bleib dran!

“Viele Wege führ’n zum Code”, “Den Wald vor lauter Code nicht sehen” und “Aus einer Mücke einen Code machen”. Code, Code, Code. Überall hören wir nur Code. Wir wissen, dass dein Arbeitsleben sich viel um diese vier Buchstaben dreht, und das als Entwickler ganz zu Recht. Aber was wäre, wenn wir dir sagen, dass das große Bild von der Ferne betrachtet viel klarer wird als von Nahem? Auf dem Bild bist du, auf einem Pferd, den Sonnenuntergang entgegen reitend. Der Sonnenuntergang ist dabei metaphorisch für deinen beruflichen Fortschritt. Falls du keine Ahnung hast, wovon wir reden, nochmal deutlich für diejenigen, die heute morgen nicht beim Yoga waren und eine kreative Erleuchtung hatten: Um dich als Entwickler zu verbessern, kann es ab und zu hilfreich sein, aufzuhören den Code in den Fokus zu rücken.

 

Wir haben für dich einige Tipps zusammengestellt, um dir Möglichkeiten aufzuzeigen, wie du ein besserer Entwickler werden kannst - Code beiseite! Enjoy!

 

 

 

Suche dir einen Mentor

Wir alle haben jemanden, zu dem wir aufschauen. Für mich ist es Russel Brand und sein schönes Haar, für dich ist es vielleicht Jim Carrey. Spaß bei Seite. Mit einem Mentor an deiner Seite steigert sich die Wahrscheinlichkeit auf Beförderung um das Fünffache. Suche dir einen Mentor aus, dessen Berufserfahrung und Erfolge du bewunderst und studiere ihn genau. Nicht auf eine unheimliche Art und Weise, aber überlege dir, ob du mit dieser Person zusammenarbeiten kannst, ob diese Person selbst zufrieden in seiner/ihrer Karriere ist, challenged er/sie dich und kannst du ihm/ihr auch etwas bieten?

Den richtigen Mentor auszusuchen kann einer der wichtigsten Karriereentscheidungen deines Lebens sein - aber kein Stress! ;)

 

 

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Werde Mentor

Ein guter Entwickler sollte nicht nur gerne und viel lernen, sondern auch beibringen wollen. Es ist ein wahnsinnig gutes Gefühl, mit anderen ein Stück seiner Leidenschaft und seines Wissens zu teilen und dabei zuzusehen, wie sie sich verbessern. Neben diesem emotionalen Faktor wird dir die Arbeit als Mentor aber auch dabei helfen, deine Führungsfähigkeiten zu verbessern, gibt dir einen neuen Blickwinkel und hilft auch dir, deine Produktivität zu steigern. Also ran da, verändere Leben!

 

 

 

Eigne dir andere Fähigkeiten an

Wie blöd würde es aussehen, wenn ein Bodybuilder immer nur einen Muskel trainieren würde? Genau, sehr. Auch du solltest dich herausfordern. Bis du dich in deiner “Discomfort Zone” wohl fühlst. Ein guter Programmierer ist ein “Jack of all Trades”, ein Alleskönner. Und willst du das sein, solltest du dich mit anderen Bereichen des Produktes auseinandersetzen: Marketing, User Experience, Business... Frage deine Mitarbeiter nach Blogs, Podcasts, Büchern, die sie empfehlen können. Die verschiedene, Aspekte eines Produktes zu verstehen, nicht nur die technischen, fördert die Kommunikation und Zusammenarbeit im Team und sorgt letztendlich dafür, dass du bessere Lösungen für aktuelle Probleme findest und deine Ideen besser verkaufen kannst.

 

 

Freizeit

Ich hab da mal eine sehr wichtige Definition für dich: Freizeit = Die Zeit, die man ohne Arbeit verbringt. Verrückt, aber Freizeit als freie Zeit zu behandeln ist für viele schwer und kann sich als ein Ding der Unmöglichkeit herausstellen. Aber Abstand von der Arbeit zu haben und dich nicht mit Code zu beschäftigen, egal wieviel Spaß es dir macht, ist super wichtig. Sonst ist es wie zu versuchen, aus einem nun trockenen See Wasser zu bekommen. Plane dir deine wohlverdienten Pausen ein, so fühlst du dich dann auch nicht schuldig, wenn du sie machst.

 

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Achtsamkeit

Schnapp frische Luft, mache Sport, ernähre dich gesund und meditiere täglich. Wir wollen dich nicht belehren, aber auch das wirkt sich extrem auf deine Arbeitsergebnisse aus. All das wird dazu beitragen, Stress zu reduzieren und wird sich positiv auf alle Bereiche deines Lebens auswirken.

 

 

Image Credit: Giphy.com

 

 

Zusammenfassend ist zu sagen, dass wenn du wirklich ein besserer Entwickler werden willst, deinen Horizont erweitern musst. Nämlich auch außerhalb der technischen Grenzen.

 

Vielleicht entdeckst du ja noch ganz andere Interessen, von denen du nicht wusstest, dass sie in dir schlummern?

 

Und falls du meinst “da geht noch mehr”, folge weiterhin dieser Blog-Serie und finde heraus, was du noch tun kannst, um ein besserer Entwickler zu werden.

Während du dich über deinen mit Baumläusen (“Bugs”) befallenen Berufszweig hangelst, kann es sein, dass du, während du dich so sehr auf deine Hard Skills fokussierst, deine Soft Skills ganz aus dem Auge verlierst. Auch wenn die Qualität deines Codes durch die Decke schießt und du die Bugs wie der weltbeste Kammerjäger fixt, gibt es so viel mehr, das einen guten von einem sehr guten Entwickler unterscheidet.

 

Wir wollen dir keinesfalls ein schlechtes Gewissen machen! Jedoch ist es manchmal wichtig zu reflektieren. “Bin ich so?”, “Mach ich das?”, “Könnte ich mich verbessern?”, “Saß die Hose schon immer so eng?”.

 

Dies ist der erste Artikel einer Reihe, die dir dabei helfen soll ein besserer Entwickler, und vielleicht auch ein bisschen ein besserer Mensch zu werden.

Wenn du meinst du bist schon toll genug und würdest dich am liebsten selbst heiraten (Sologamie ist ein absolut legales Ding!) - Herzlichen Glückwunsch!

 

Für alle Anderen: Hier 8 Soft Skills, die für dich als Entwickler besonders nützlich sind.  

 

1. Klartext sprechen

Effektive Kommunikation ist im Beruf mindestens genauso wichtig wie in einer Beziehung. Höre nicht, sondern höre zu. Gib Feedback, sprich deutlich und lass ausreden. Gute Kommunikation bedeutet für einen Entwickler außerdem, hoch technische Inhalte “nicht-technischen” Mitarbeitern und Kunden erklären zu können. Zu wissen, wann man sich kurz fassen und wann man ins Detail gehen sollte. Seien wir ehrlich, wir alle schalten bei Labertaschen irgendwann ab, oder?

 

 

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2. Zusammenarbeit

“Team work makes the dream work”, weißt du doch! Ja klar, Menschen können unfassbar anstrengend sein, aber irgendwann - und das irgendwann gibt’s häufiger - wird der Zeitpunkt kommen, an dem du im Team arbeiten musst. Und dabei ist es auch gar nicht schlimm, wenn man mal nicht einer Meinung ist. Unterschiedliche Sichtweisen können sogar von großer Wichtigkeit für das Unternehmen sein.

Hör zu, (siehe Punkt 1) lass aussprechen und sei hilfsbereit. Gute Teamarbeit wird  auch die Atmosphäre auf Arbeit positiv beeinflussen.

 

 

Image Credit: imgflip

 

3. Geduld

So wie du Geduld von deinen Mitarbeitern verlangst musst du geduldig mit ihnen sein. Nicht jeder versteht wie Code funktioniert oder wie lange es dauert ihn zu schreiben. Wenn dich dann jemand um etwas bittet und den Umfang dieser Aufgabe unterschätzt, ja, dann kann man durchaus implodieren. Atme tief ein und aus und nutze deine gelernten Kommunikations-Skills - alles wird gut!

 

 

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4. Zeitmanagement

Wichtig!! Und das Schlüsselwort hier ist Routine. Wenn du weißt, wie lange du für deine täglichen Aufgaben brauchst und dir dafür eine bestimmte Zeit am Tag freihältst, um sie zu erledigen, hast du schon viel geschafft. Wir bei hy sind zudem große Fans von der sogenannten Pomodoro Methode. Bei dieser Methode arbeitest du für 25 Minuten und machst 5 Minuten Pause. Nach 100 Minuten Arbeitszeit nimmst du dir dann eine Pause von 15 bis 20 Minuten (passender Desktop Timer). Es gibt aber so viele weiter Methoden, probier einfach aus und finde heraus was für deinen Workflow am besten funktioniert.  

 

 

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5. Anderen etwas beibringen

Selbst wenn du gerade erst am Beginn deiner Entwickler-Karriere stehst, kannst du mehr Wissen an andere weitergeben, als du vielleicht vermutest! In einem Unternehmen sollte jeder ein bisschen zu dem großen “Wissenspool” beitragen. Du nimmst auf und gibst ab, so lernt man in der Unternehmenswelt schwimmen.

 

 

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6. Anpassung

Wir wissen, du bist Veränderungen sicher schon gewohnt. Wenn man sich nur mal die Entwicklung des Internets in den letzten 10 Jahren anguckt, ist es relativ selbsterklärend, warum Anpassungsfähigkeit für dich so wichtig ist. Es ist garantiert, dass du dir fortlaufend neue Fähigkeiten aneignen musst, ein Projekt an dem du gerade arbeitest gecancelt werden kann, deine Arbeitszeit sich ändert und du mal mit einem anderen Unternehmen zu tun haben wirst. Na klar ist es schwer, von allen zu verlangen jede Veränderung begeistert anzunehmen, aber niemand möchte mit einem absoluten Nein-Sager zusammenarbeiten. Sei offen und siehe die Möglichkeiten und Vorteile in ihnen. So bleibst du motiviert und steckst vielleicht noch deine Mitarbeiter damit an.

 

 

7. Fokus

Ganz ehrlich, in einer Welt mit Twitter, Facebook, Instagram und anderen technischen Ablenkungen ist es gar nicht so einfach sich zu fokussieren. Und genau deshalb ist sich fokussieren zu können eine Eigenschaft, nach der in potentiellen Arbeitnehmern bewusst gesucht wird. Fokus, ob vorhanden oder nicht, beeinflusst deine Fähigkeit detailliert zu arbeiten und vor allem als Entwickler darf das nicht unterschätzt werden.

 

 

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8. Soziale Kompetenzen

Kennst du diesen Kollegen, der jedem ein Lächeln auf das Gesicht zaubert? Der nie über Andere herzieht, und bei dem man fast schon traurig ist, wenn er mal nicht zur Arbeit erscheinen kann.
SEI DIESER MENSCH!

 

Denn am Ende des Tages, wenn du dich mit niemandem “connecten” kannst, wie willst du dann deine Ideen verkaufen? Das würde darauf hinauslaufen, Befehle durchzuführen, anstatt die Sache selbst in die Hand zu nehmen.

 

 

Und? Haste Soft Skills?

 

Im nächsten Artikel erwarten dich Möglichkeiten, wie du dich selbst herausfordern kannst. Bis dahin eine Nicht-Entwickler bezogene Challenge für dich: Beschwere dich einen ganzen Monat lang über Nichts - gar nicht so einfach, das kann ich dir sagen!

 

Eine Hüpfburg, Zugang zu den Arbeitsplätzen nur mit Rollerblades, tägliche Lieferung von Cupcakes um 15.00 Uhr, Tim Mälzer als Küchenchef und Team-Meetings im Jacuzzi. Jeder mag seine eigenen Vorstellungen von dem perfekten Job haben. Und wer Leistungen bringt, der darf natürlich auch Anforderungen haben. Vor allem Entwickler stellen durch ihre spezielle Arbeitsweise besondere Ansprüche, die nicht mit jedem Mitarbeiter eines anderen Bereiches zu vergleichen sind.

 

Hier sind 7 Insights in die Gedankenwelt der Entwickler, wenn es darum geht, sich für oder gegen einen Job zu entscheiden. Das hier ist also wie ein Spickzettel, der dir hilft, dich zu einem Traumarbeitgeber zu machen. Nutze ihn weise (und lass dich nicht erwischen)!

 

 

1) Gehalt

Obwohl Geld, im Gegensatz zur verbreiteten Ansicht, nicht die Welt regiert, ist es das Erste nach dem Entwickler schauen, wenn sie sich nach einem neuen Job erkunden. Die Mehrzahl von Entwicklern, besonders mit Spezialisierungen, fühlt sich unterbezahlt, weshalb ein transparenter Umgang mit dem Gehalt sich nur positiv auf die Attraktivität der verfügbaren Stelle auswirkt. Laut einem Experiment, durchgeführt von Stackoverflow, erhalten Stellenausschreibungen, die eine Gehaltsspanne angeben, 75% mehr Klicks, als die ohne. Das Interessante hierbei: Das gilt selbst für Stellen mit relativ niedrigem Gehalt. Sind’s die schönen grünen Zahlen, die die Entwickler wie die Fliegen zum Licht ziehen? Nö, aber Ehrlichkeit.

Also: Stell dich nicht quer, sei fair! (oh oh, jetzt fangen die noch an zu reimen)

 

 

Image Credit: StackOverflow

 

 

2) Flexible Arbeitszeiten

In unserem letzten Blogpost haben wir von dem sogenannten “Flow-State” gesprochen. Und wie wichtig es ist, den Entwicklern die Möglichkeit zu geben, ihre Zeit selbst einteilen zu können, um diesen Flow-State auszuleben. Keinen 9-5 Job machen zu müssen, nimmt extrem viel Stress von den Mitarbeitern, und wo Stresslevel sinken, steigt die Motivation erheblich. Zudem ist dies auch ein wichtiger Faktor für Entwickler mit Familie. Dasselbe gilt für die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Wenn man nicht gezwungen wird, in einer stinkigen, vollgestopften Bahn in der Peak Hour zu stehen, hat man mehr Zeit und Energie, seine Arbeit zu machen und vielleicht noch ein entspanntes Frühstück mit einzuschieben.

 

Klick hier um über die Vorteile von Remote Work zu lesen.

 

 

3) Attraktives Produkt

Klar denkst du, dein Produkt wäre das Coolste. Genauso wie deine Mutter die schönste Tochter/ den schönsten Sohn hat. Mache aber auch deinem potentiellen, neuen Entwickler bewusst, was der Konsument von dem Produkt hat und wie er zu dessen Erfolg beitragen kann. Jeder möchte wissen, wofür er arbeitet und, dass sein Blut und Schweiß für etwas sinnvolles vergossen werden.

 

 

 

Image Credit: Quote Fancy

 

 

4) Moderne Technologien

Der Tech Stack, also die Sprachen, Frameworks und andere Technologien, mit denen am Job gearbeitet werden, haben einer Umfrage zufolge die höchste Priorität für Entwickler, wenn es um die Jobsuche geht. Die Top 3 der beliebtesten Programmiersprachen sind hierbei Rust (82,3%), Kotlin und Swift wogegen die meistgesuchtesten Programmiersprachen Python, Go und JavaScript sind. Natürlich ergibt es hier keinen Sinn, einen bestimmten Tech Stack zu nutzen, nur weil dieser gerade im Trend liegt. Rückblickend waren der Vokuhila und Crocs auch sch**** Trends. Doch es ist hier wichtig, mit dem Team über Bedürfnisse zu sprechen und ihnen die Möglichkeit zu geben, neue Methoden vorzuschlagen.

 

 

Image Credit: Reddit

 

 

5) Team

Wer ein “Boss” Team hat, kann sicher sein, dass noch mehr “Boss” Mitarbeiter angezogen werden. “You attract what you are” - Es ist wie eine Formel. In einem inspirierenden Team fühlen sich die Entwickler wohl, sind motiviert und kommen einfach gerne zur Arbeit. Auch bei großen Unternehmen ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter den Arbeitsstil des anderen versteht und diese ineinander greifen, wie die Maschen eines Paars Patagonia Hiking Socken - klar, oder?

 

 

Image Credit: TheNetManCorp.

 

 

6) Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Ohne Weiterentwicklungsmöglichkeiten wären wir vielleicht im 18. Jahrhundert bei der “Spinning Jenny” stehen geblieben. Wir verstehen, dass mit aktuell wichtigen Anforderungen im Blick, es schwer erscheinen mag, die Weiterbildung der Entwickler zu berücksichtigen. Doch mit einer systematischen Vorgehensweise motivieren sie die Mitarbeiter und steigern das Leistungs- und Qualitätsniveau des Unternehmens. Win-Win!

 

 

7) Arbeitsplatz

Dies mag als ein sehr unwesentlicher Punkt erscheinen, doch ein schlecht eingerichteter Arbeitsplatz tut nicht nur den Stilbewussten im Herzen weh, sondern wirkt sich auf das Arbeitsklima, Motivation und damit Produktivität aller aus. Jeder umgibt sich gern mit Schönheit und wer 8 Stunden und mehr am Tag auf Arbeit verbringt, hat alles Recht, mal oberflächlich auf das Äußere zu achten.

 

 

Google Office Tel Aviv

Image Credit: De Zeen

 

Sicher ist, manchmal kann die Konkurrenz mit einem höheren Gehalt ausgestochen werden. Ist das Gehalt nicht ausreichend, kommt es vielleicht nicht mal zu einem Bewerbungsgespräch. Jedoch ist es ebenso von großer Bedeutung, zu verstehen, wie Entwickler ticken, wie sie arbeiten, um die Position möglichst reizvoll zu gestalten.

 

Und, was kannst du deinen Angestellten bieten?

Mit beängstigenden Themen unserer Zeit wie Globalisierung, Künstlicher Intelligenz, Klimaerwärmung und Donald Trump, ja, da mag es unmöglich erscheinen, unser Herz zu öffnen und statt der Hasskappe, einen bunten Blumenkranz auf dem Kopf zu tragen. Es fällt uns schwer im Hüpfschritt über die Wiese zu schweben, deshalb treten wir stattdessen absichtlich in Hundekot, den wir den ganzen Tag mit uns herumtragen. Es kann so einfach sein, sich in einem negativen Gedankenmuster zu verheddern, dabei gibt es doch so viele Dinge, für die wir dankbar sein können. Auch wenn wir dich in unserem letzten Beitrag zum Hass motiviert haben - hör mal auf damit.

 

Hier also 10 Dinge, die du liebst (falls du es vergessen haben solltest):

 

 

1) Die Community

Communities wie Stackoverflow, GitHub und Google Developers, um nur einige wenige zu nennen, sind unfassbar wertvoll. Das Internet ist ein wundervoller Ort für Entwickler. Genauso wie du Antworten zu “Wie trockne ich mein Chinchilla” beim Googeln findest, bekommst du Unterstützung zu allen Themen rund um’s Programmieren in Foren der oben genannten Communities. Tools, Kollaborationen, die Süßigkeiten des Entwickler Disneylands!

 

 

2) Witze, die nur Entwickler verstehen

Ganz einfach: Nerd Humor ist der beste Humor. Wie langweilig wäre es, wenn alle den Witz verstehen würden? Manchmal lacht es sich alleine doch am besten.

 

Image Credit: devhumor.com

3) Gute Teamarbeit

Coding ist eine Art verwendbare Kunst. Und um dieses Kunstwerk zu vollenden, ist ein Team notwendig, das zusammen läuft wie eine geölte Maschine. Vom Klienten zum Support Team, bis hin zum Designer, Project Manager, Finance,.. Gute Teamarbeit ist, wenn alle in das Projekt einbezogen werden. Dabei können Tools wie beispielsweise Slack helfen. Deine Lieblings-Mitarbeiter sind aber vor allem die, die sich trotz Teamarbeit nicht allzu sehr in deine Arbeit einmischen. Das Coden sollte dem Entwickler überlassen werden, meine Freunde - siehst du das auch so?

 

 

4) Kaffee

Sobald der Kaffee auf dem Schreibtisch platziert wurde, sollte das für alle Mitarbeiter Zeichen genug sein, dass die Konzentrationsphase begonnen hat. Es ist eine Art Ritual. Neben der Funktion als inoffizielles “Do not disturb”-Zeichen kann Kaffee unseren Fokus derart steigern, dass wir uns fast Superheld-ähnliche Fähigkeiten zutrauen.

 

Image Credit: pinimg.com

 

5) Python

Python ist ein Allrounder und kann in so ziemlich jeder Situation benutzt werden. Das Setup und Web Programming in Python ist einfach, die Jobangebote vielzählig und die Programmbibliotheken voll. Python mag nicht die beste Wahl für alle Aufgaben sein, aber ist trotzdem das Go-To-Tool vieler Entwickler und vielleicht auch deins? Wenn ja, wieso liebst du Python?

 

 

6) Code

“Lieber Code, dich erschaffen zu haben brachte mir Freude und mit dir an meiner Seite, lerne ich nie aus. Andere Menschen schätzen und lieben dich wie ich es tue. Unsere Liebe war zunächst reine Vorstellung, Luft, und nun ist sie niedergeschrieben in Java.”. So oder so ähnlich könnte der Beginn eines Liebesbriefes an Code sein. Du liebst ihn, und du weißt wieso.

 

 

7) Geduldige Mitmenschen

Wer mit dir befreundet oder sogar fest zusammen ist, weiß, dass die Beziehung mit einem Entwickler nur funktioniert, wenn man viel Zeit mitbringt und “Ich bin gleich fertig” vielleicht nicht so ernst nimmt. Falls sich dein Partner nach viel Aufmerksamkeit sehnt und die Nummer eins in deinem Leben sein will, könnte es ein Problem geben. Denn du bist mit dem Coden verheiratet und der Code wird schnell eifersüchtig. Auch deine Mitarbeiter sollten viel Geduld mit dir haben. Menschen die deinen Flow-State respektieren, bekommen einen Platz in deinem Herzen.

 

Image Credit: Koding.com

 

8) Technology

Social Media, die neuesten Gadgets, Autos, künstliche Intelligenz, Krypto und und und. Es gibt kein Gebiet, das sich so schnell entwickelt. Technologie macht dein, mein, unser Leben einfacher, bringt dabei noch einen Haufen Spaß und kann sogar Leben retten (wtf!). Ein Twitter Post vor einem Erdbeben, GPS-Spotting nach einem Unfall, oder der Suchverlauf und die Social Media Footprints eines Verbrechers - im richtigen Zeitpunkt und richtig benutzt kann Technologie ware Wunder bewirken.

 

 

9) Probleme

Die Liebe an der Problemlösung ist wahrscheinlich der Grund, weshalb du überhaupt Entwickler geworden bist.

Oft tauchen beim Programmieren Probleme auf, für die man Querdenken muss - selbst wenn man mit einem Debugger arbeitet. Logisches Denken mag für die meisten ein ermüdender Akt sein, der zu verhindern versucht wird. Doch als Entwickler liebst du es, strukturiert zu arbeiten. Und man, das Gefühl wenn der Code funktioniert..:

 

Image Credit: huddle.eurostarsoftwaretesting.com

 

10) Musik

Ein weiteres Tool, um sich Menschen vom Hals zu schaffen und um in Ruhe arbeiten zu können. Mit Earpods im Ohr vergisst man die Außenwelt und kann sich einzig und allein auf sein Projekt konzentrieren. Daft Punk, The Prodigy, Video Game Musik, was ist dein Go-To für ultimative Konzentration?

 

 

Falls dieser Artikel nichts für dich war und du eine Erklärung dafür erwartet hast, weshalb du überhaupt Entwickler geworden bist: Hier ist ein Video zum Abschluss, das dich wieder motivieren sollte.